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Travail
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Cadre juridique et déontologique du harcèlement dans la pratique du droit  
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Clauses de non-concurrence et de non-sollicitation - Quoi, qui, comment, quand et où?  
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Droit du travail : Les rapports collectifs de travail  
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Droit du travail : Les rapports individuels de travail  
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La discrimination en emploi fondée sur les antécédents judiciaires  
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La protection contre la discrimination avant l'embauche  
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La Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles  
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Les bases du congédiement  
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Les bonnes pratiques en matière de prévention et de lutte au harcèlement dans les milieux juridiques  
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Les développements récents en droit de l ’éducation et de l’enseignement supérieur 2024  
Catégorie : (Colloque)
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Les développements récents en droit de la non-concurrence 2024  
Catégorie : (Colloque)
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Les développements récents en droit du travail 2024  
Catégorie : (Colloque)
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Les enjeux psychosociaux du harcèlement et des violences à caractère sexuel  
Catégorie : Formation en ligne
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Les modifications législatives apportées en 2018 à la Loi sur les normes du travail : reflet des enjeux contemporains  
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Les techniques de plaidoirie  
Catégorie : (Techniques de plaidoirie)
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Médiation en civil, commercial et travail  
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Regard avisé sur les dommages moraux et punitifs à la suite de la résiliation d'un contrat de travail  
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